原名:Building a Coaching Culture with Millennial Leaders
作品简介:新的领导者。使用教练技能的经理/领导者最常接受学习与发展部门、人力资源部门和内部教练从业者的培训。表现。 20%。 24%。 22%。 27%。 14%。 27%。 23%。团队成员之间的协作。 22%。 14%。 20%。 20%。 24%。 37%。 22%。起点更高……

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