原名:Practice of Implementing Gender Mainstreaming in Human Resources Management
作品简介:恩达尔卡丘引理。 2014 年 6 月。亚的斯亚贝巴.. 4.2.3 性别顾问对组织的影响 性别。战略。他坚信,通过培训、辅导和指导,有可能将女性带入职场。……

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