原名:the relationship between personality types and psychological career resources of managers in the … by University Binding
作品简介:类型（通过迈尔斯-布里格斯类型指标[MBTI]）M表和心理职业资源偏好来衡量）、成长/发展（职业价值）、自我/其他技能（职业推动者）和社会人格类型、职业、应对方式和管理风格存在（Foxcroft & Roodt,. 2007……
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![从事科学事业的女性：释放潜力； [2005 年 11 月 16 日至 17 日，经合组织……组织了一次关于科学职业中的妇女：释放潜力……的研讨会；本出版物介绍了研讨会的会议记录] PDF（免费 | 209 页）](http://www.bestbookpdf.com/wp-content/uploads/2023/08/16051040305.jpg)
