原名:Diversity and Group Performance by Sebastian Saiegh
作品简介:将多样性的积极好处与人才分开。即使在欧足联心理学领域 (Steiner, 1972) 以及劳动和人事经济学领域 (Kremer. 1993, Lazear 1999 .. 明星阵容对人才进行编码。 19. 参见在线……

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